lundi 16 janvier 2017

Pourquoi vous intéresser aux aspirations de vos clients ?

Les aspirations des clients constituent une cible sur laquelle les entreprises doivent focaliser leur attention. En substance, une aspiration est un état espéré. Accompagner les clients dans leur désir d'atteindre cet état est un des plus sûrs moyens d'accroître les chances d'une innovation de percer sur un marché ou d'une entreprise de doubler ses concurrents. Afin d’illustrer mes propos, j'ai sélectionné deux cas d'entreprises. La première a développé un produit aux qualités techniques et économiques exceptionnelles, mais sans s'intéresser aux aspirations des clients ciblés. La seconde a décidé de mieux comprendre les aspirations de ses clients pour identifier des pistes d'innovation pour sa nouvelle génération de produits.

Un produit exceptionnel... au futur incertain !
Il y a quelques années, j'ai accompagné une startup du secteur des équipements de la ferme. Sa cible de clientèle principale : les éleveurs de bovins. L'entreprise a développé un méthaniseur de petite taille, très innovant, et permettant de transformer les déjections des vaches en méthane, puis par combustion en électricité. Celle-ci est alors revendue à EDF ou directement utilisée sur l'exploitation. Le dispositif produit également de la chaleur qui peut être utilisée pour le chauffage des bâtiments ou d'équipements collectifs, comme un gymnase, une piscine ou une salle des fêtes. Le retour sur investissement est d'autant plus élevé que la chaleur est pleinement valorisée. La combustion du méthane produit également de l'eau, du gaz carbonique et un digestat, lesquels peuvent également être valorisés. Cet équipement propose une "value for money" exceptionnelle. Ainsi, une demi-heure de travail environ par jour permet au propriétaire de cet équipement de gagner un revenu net de 1200€ par mois. À la condition, bien évidemment, que l'exploitant dispose d'un fumier de vache de qualité et suffisamment abondant, 40 vaches sont nécessaires. Une aubaine pour des éleveurs de vaches laitières dont le travail horaire n'est jamais aussi bien rémunéré.

Ce dispositif a été présenté à plus d'une centaine d'éleveurs. Une très grande majorité d'entre eux louèrent les qualités et les performances de cet équipement. Cependant, très rares sont les éleveurs qui passèrent effectivement à l'acte. En effet, pour la plupart d'entre eux, leurs aspirations n'étaient pas alignées avec la proposition de valeur de l'entreprise. Une série d'interviews a permis d'identifier plusieurs types d'éleveurs selon leurs aspirations. Cette typologie, fondée sur les aspirations, ne recoupe que très partiellement une segmentation construite à partir des caractéristiques sociodémographiques des clients. 

Selon cette classification, un premier groupe d'éleveurs est composé d'exploitants relativement âgés, proches de la retraite, et souvent désabusés par leur profession. Leurs enfants ont souvent fait le choix d'une autre carrière. Ils se sont éloignés d'eux et il y a peu de chances qu'ils reprennent leur exploitation. Un grand nombre de ces éleveurs se projettent dans une vie de retraité, heureuse et bien méritée, bien qu'encore relativement lointaine. Ils considèrent la plupart du temps leur exploitation comme une prison et la retraite, la libération, comme une période dorée. Mais afin de partir en retraite dans de bonnes conditions, ils doivent au préalable trouver un repreneur pour leur exploitation. Un méthaniseur représente un investissement substantiel. Il s'agit également d'une dépense non nécessaire au fonctionnement d'une exploitation. Bien que cet équipement apporte une valeur supplémentaire à l'exploitation, il représente, pour eux, surtout un frein à sa reprise par un jeune agriculteur. Un prix de vente de leur exploitation faible leur semble favoriser les chances d'une reprise rapide et donc également leurs chances de partir à la retraite. À l'évidence, un méthaniseur surenchérit le prix de l’exploitation. Il représente donc pour ces exploitants un obstacle à leur projet de départ en retraite. 

Un second groupe d'exploitants agricoles est constitué par des personnes plus jeunes que celles appartenant au premier type. Elles souhaitent, contrairement aux précédentes, développer leur entreprise agricole. Elles seraient donc, a priori, favorables à l'achat d'un équipement leur permettant de tirer un meilleur parti des déjections animales. Cependant, un coup d'œil à leur programme de travail quotidien montre que leur emploi du temps est particulièrement chargé. Ces exploitants se décrivent d'ailleurs souvent comme "esclave" de leur exploitation. Leur emploi du temps est réglé par une succession ininterrompue de travaux, du levé jusqu'au coucher du soleil. Ils regrettent de ne pas pouvoir passer suffisamment de temps avec leurs proches ou bien encore de s'adonner à quelques loisirs. Pour eux, une demi-heure de travail, la durée quotidienne moyenne nécessaire à l'alimentation en fumier du méthaniseur et à sa maintenance, représente, dans une journée déjà bien longue de dur labeur, une charge de travail supplémentaire qu'ils ne sont pas prêts d'accepter. 

Sur tous les types de clients potentiels, les aspirations de la plupart des groupes n'étaient pas, ou ne pouvaient pas être facilement, alignées avec les bénéfices produits par l'usage de cet équipement. Les clients aux aspirations compatibles avec l'offre - il y en avait certains - étaient insuffisamment nombreux sur une région pour satisfaire les aspirations des distributeurs, une des composantes essentielles de l'écosystème de l'entreprise. En fin de compte, l'offre, malgré des caractéristiques techniques et économiques exceptionnelles, ne rencontra jamais son marché en France : elle ne satisfaisait pas aux aspirations des éleveurs ni à celles des distributeurs d'équipements agricoles.

Les éleveurs constituent pour cette entreprise un marché BtoP, à la croisée du BtoB et du BtoC. En effet, les releveurs achètent ces équipements pour leur entreprise (BtoB) mais ils en seront les principaux utilisateurs (BtoC). Le client est ici tout à la fois le prescripteur, l'acheteur, le décideur et le principal utilisateur. 

Des aspirations inspirantes 
A contrario, lorsqu'une entreprise consacre du temps et de l'énergie pour mieux comprendre les aspirations de ses clients, elle peut obtenir, pour un coût de développement parfois insignifiant, de beaux succès. En voici l'illustration. L'entreprise est, comme la précédente, active dans le secteur des équipements. Ses produits permettent de réaliser des analyses physico-chimiques de produits alimentaires, bruts ou élaborés, selon des méthodes standardisées. Les résultats des analyses obtenus avec ces équipements peuvent ainsi être utilisés dans des procédures commerciales internationales, par exemple lors de l'achat ou de la vente de grains. Le marché est en phase de maturité. Tous les clients sont déjà équipés. Le marché domestique est donc uniquement constitué par le remplacement d'équipements usagés, la vente de pièces de rechange, les réparations et les contrats de maintenance. Les concurrents, peu nombreux, sont confrontés aux mêmes challenges. Seuls les marchés des pays en développement, où le taux de pénétration est faible, offrent des perspectives de croissance intéressantes. Les places sur ce marché sont particulièrement disputées. Comme la méthode d'analyse est standardisée, les équipements doivent reproduire de manière précise la méthode. L'entreprise ne peut innover que dans la périphérie du matériel.

La direction marketing de cette entreprise mena une série d’études visant à mieux comprendre comment les clients utilisaient leurs produits. Son objectif : améliorer les produits. Pour ce faire, l'équipe marketing observa dans des situations réelles, les plus diverses possible, comment les clients utilisaient leurs équipements. Ces observations furent complétées par de très nombreuses interviews des usagers, à chaud comme à froid. La plupart des observations et des interviews produisirent des résultats sans grand intérêt pour l'entreprise : les usagers louaient la qualité, la robustesse, l'ergonomie et la facilité d'usage des équipements de l'entreprise. Cependant, les observations et les interviews issues d'une situation singulière produisirent des résultats intéressants. Les utilisateurs travaillaient tous dans des coopératives agricoles au stockage du grain. Sur la base des résultats d'analyses des grains, ils devaient prendre des décisions particulièrement anxiogènes. À savoir, au moment de la récolte, ils doivent décider d'envoyer le grain récolté par un agriculteur adhérent dans un silo plutôt que dans un autre. L'affectation à la cellule d’un silo s'effectue en fonction la qualité des grains récoltés. L’objectif est d'atteindre dans chacune des cellules de stockage du silo une qualité la plus homogène possible. Le prix des grains dépend de leur qualité. À la sortie du silo, la qualité d’un lot, et donc sa valeur marchande, est déterminée par la proportion des grains de moindre qualité. Diluer des grains de grande qualité dans une cellule de contenant des grains de moindre qualité constitue un manque à gagner. Polluer un lot de grains de grande qualité avec un apport de grains moins bien notés est tout aussi problématique. Lors de la récolte, une noria de bennes effectue un va-et-vient incessant entre les champs où opèrent les moissonneuses-batteuses et les silos. Les gestionnaires des silos doivent alors promptement affecter le chargement des bennes qui livrent les grains au silo à cellule de stockage la plus appropriée. À cet instant de leur vie professionnelle, le stress et l'anxiété culminent. Cette période est considérée comme déplaisante par un grand nombre de gestionnaires de silos, pour les autres elle est excitante !

Cette anxiété, fondée sur la crainte de commettre une erreur d’affectation, est exacerbée par un second phénomène. Les agriculteurs adhérents sont en effet très soucieux de savoir dans quelle cellule du silo chacune de leur benne sera affectée. La rémunération de leur travail et de leurs investissements est en jeu. Ils n'hésitent pas, lorsque l'affection leur est défavorable, à donner de la voix. La fiabilité des résultats des analyses n'est en rien la source de l'anxiété des opérateurs. Les équipements ne sont pas en cause. Mais, ils n'offrent pas pour autant une solution au challenge auquel les opérateurs sont confrontés à ce moment-là. À savoir, procéder à une allocation, pour chacune des bennes apportées au silo, la plus optimale et la plus fiable possible. Pour répondre aux attentes non satisfaites des opérateurs, l'entreprise décida, notamment, de doter tous ses futurs équipements d'un module informatique permettant aux utilisateurs de modéliser leur problème de décision, de l'optimiser ces décisions, puis d'automatiser celles-ci à partir des données fournies par les analyses. Les modules des différents équipements, chacun réalisant un ou un petit nombre d'analyses, peuvent être mis en réseau et parlent alors entre eux avant de proposer une décision d'affectation plus fiable. 

Cette décision constitue, pour cette entreprise, un changement de positionnement significatif. De fournisseur de résultats fiables d'analyses, elle est devenue, pour ses clients et futurs clients, un fournisseur d'aide à la décision. Des données fiables représentent une condition nécessaire, mais non suffisante, pour prendre, rapidement et en situation de confort psychologique, des décisions optimales et fiables. C'est ce qu'elle propose maintenant aujourd'hui aux clients. Ses nouvelles offres déplacèrent substantiellement, en sa faveur, les lignes du marché, et cela au-delà du segment des analyses réalisées pour allouer les grains récoltés à une cellule de stockage. Pour réaliser avec succès cette transition, elle a du acquérir de nouvelles compétences et élargir le spectre de ses activités au-delà de son métier initial de spécialiste d'électromécanique de précision. En s'intéressant aux aspirations de ses clients, à savoir prendre des décisions d'allocation en toute plénitude, elle a identifié la cause du stress des opérateurs. Elle a ensuite développé une solution innovante permettant de supprimer cette cause. 


S'intéresser aux aspirations de ses clients constitue donc un des moyens les plus sûrs d'assurer le succès d'une innovation et ainsi de faire bouger la ligne de front avec les concurrents. Dans mes prochains billets, mon intention est de proposer une démarche permettant aux lecteurs de constituer un Atlas, composé d'une série de cartes permettant de mieux comprendre leur environnement et d'assurer le positionnement de leur offre avec succès.

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Ce billet est le premier billet de la série "Cartographie des espaces stratégiques".

samedi 7 janvier 2017

Une pico-brasserie chez-vous !

Vous rêviez de brasser votre propre bière chez vous, dans votre cuisine. C'est maintenant possible avec Pico de PicoBrew !

Cette entreprise américaine, récompensée au dernier Consumer Electronic Show de Las Vegas, propose une brasserie à usage domestique pour la somme de $799.  Il faut compter 7 à 10 jours de production pour obtenir 5 litres d'une excellente bière  (deux heures pour brasser et le reste pour la fermentation). 


PicoBrew est doté d'une MarketPlace sur laquelle vous pourrez vous procurer les ingrédients issus de plus de 150 brasseries partenaires (compter en 25$ et $30 pour un PicoPak ) vous donnant ainsi accès à autant de recettes originales.

Et si vous "buvez" plus grand, PicoBrew propose également le système Zymatic d'une capacité de 2,5 Gallons (10 litres environ) pour $1999.







jeudi 5 janvier 2017

Ne confondez pas l'expérience avec EXPERIENCE !

Aujourd'hui, les termes d' "expérience consommateur" ou d' "user experience" sont pratiquement accolés à toutes les interactions qu'une entreprise et ses collaborateurs entretiennent avec ses clients ou ses prospects. Il convient souvent d'améliorer - coûte que coûte - l'expérience des clients. 

C'est à partir de l'instant où l'on se propose d'améliorer l'expérience client que l'on perçoit une relative indigence intellectuelle. En premier lieu, le concept d'expérience n'est généralement pas correctement apprécié. Puisque tous les clients interagissent avec l'entreprise et ses collaborateurs, ils vivent déjà une expérience, par exemple un parcours client. De fait, toute interaction est une expérience en soi et produit une mémoire de cette expérience. Il suffit donc d'améliorer chacune des étapes du parcours client pour que l'expérience soit améliorée. Si, par exemple, les consommateurs attendent trop aux caisses ou aux comptoirs, il faudra s'attacher à diminuer le temps d'attente pour améliorer l'expérience de ces clients. On peut comparer l'expérience client, celle que l'on cherche à produire, à un film dans lequel le client serait un des protagonistes. Quels sont les mots qui viennent à l'esprit lorsque l'on parle de film ? Décors et costumes, un scénario avec des scènes et des actes, acteurs ... suspense, intrigue, etc. L'expérience client est, comme un film, une production de l'entreprise et de ses collaborateurs. Et comme un film, elle cherche à produire, chez celui ou celle qui le regarde - y participe - un sentiment de plaisir et un souvenir agréable, que cette personne aimera se remémorer. Avez-vous construit l'expérience de vos consommateurs comme un film, une pièce de théâtre, dans laquelle vous embarquez, comme acteur, votre client ? Ou plutôt considérez-vous l'expérience de vos clients comme le résidu d'un processus fonctionnel (par exemple, payer aux caisses) ? Un critère de qualité : sont-ils prêts à payer pour participer au spectacle (ou à revenir) ou bien sont-ils heureux de quitter la pièce ?


Reprenons avec l'exemple du passage en caisse. L'attente est un temps mort : faire attendre le consommateur, c'est lui faire perdre du temps. Il n'éprouve aucun plaisir à passer en caisse.  Et l'on sait que l'on consommateur n'a aujourd'hui pas de temps à perdre. Il est pressé. Voici ce que j'entends habituellement lorsque l'on évoque avec moi le passage en caisse. Réduire le temps d'attente constitue donc, à l'évidence, une amélioration de l'expérience client. Mais, les managers confondent améliorer l'expérience client avec accroitre la qualité du service. Les deux sont parfois antinomiques. En voici l'illustration. 

L'équipe d'une boutique d'un des grands opérateurs du secteur des télécommunications souhaitait réduire le temps d'attente de ses clients dans sa boutique. Le temps moyen d'attente était de 12 minutes. Mais, il pouvait durer plus d'une heure. L'équipe a donc expérimenté avec plusieurs dispositifs visant à réduire le temps d'attente. Lors de chacune des expériences, un des membres mesurait le temps d'attente et, sur une échelle de 0 à 10, le degré de satisfaction des clients. Une expérience produisit un résultat très surprenant : le temps d'attente moyen augmenta d'environ 25%. A priori, le dispositif ne fonctionnait pas. Cependant à leur grande surprise... le degré de satisfaction augmenta aussi, mais de manière très substantielle !  

Constat : La qualité de service et la qualité de l'expérience ne marchent pas toujours de pair ! 

En fait, l'important ce n'est pas d'attendre, mais d'attendre dans de bonnes conditions. Lors de cette expérience, les clients de la boutique étaient immergés, pendant leur attente, dans l'univers des produits connectés de la boutique. Ils découvraient ainsi de nouveaux produits. Leur curiosité trouvait là une grande source de satisfaction. Et le temps s'écoulait plus rapidement. En fait, l'équipe avait transformé un moment d'attente en un moment de découverte. La qualité du service (qui résulte d'une réduction du temps d'attente) et la qualité de l'expérience (produite par un moment de découverte) ne sont pas, à l'évidence, de même nature.

Réflexion : Construire une expérience, cela consiste parfois à altérer la nature même de l'expérience (au sens de vécu).   

Autre point de réflexion : Dans certaines de leurs expériences, l'équipe de la boutique réduisait le temps d'attente sans pour autant améliorer le degré de satisfaction. Il convient donc toujours d'associer à une mesure objective des résultats de l'action (ici la réduction du temps d'attente) par une mesure d'appréciation subjective de l'expérience. 

À garder en mémoire : 
1. Ne confondez l'expérience - naturellement vécue par les clients - avec l'expérience construite par l'entreprise. On cherche souvent à améliorer la première. Mais: 
2. Construire une expérience de qualité, cela consiste le plus souvent à transformer la nature de l'expérience. Par exemple, faire d'un temps mort (neutre) un moment de découverte (positif).
3. Il faut mesurer le perception du client pour s'assurer de la qualité de la construction. De manière équivalente : 
4. Vos clients sont-ils prêts à payer pour vivre l'expérience que vous avez concoctée pour eux.

Est-il toujours intéressant d'accroitre la qualité de l'expérience client ?  La réponse est oui ! Cependant, tous les moyens pour accroitre l'expérience client ne sont pas équivalents ! Je me demande lorsque l'on va chez Starbucks: est-ce pour consommer un bon café (dans un endroit agréable : les fauteuils sont confortables, l'ambiance agréable, etc.) ou bien pour bénéficier d'un lieu agréable (en payant un ticket d'entrée sous la forme d'un café) ? Le nombre des places est limité... l'engorgement un facteur négatif...  et les ventes de café peuvent alors être affectées. Si l'expérience doit être améliorée, la finalité de l'entreprise et l'expérience doivent toujours oeuvrer de concert.


lundi 2 janvier 2017

PsychoFood 14 : Messieurs, en 2017, pour être attirant il faut raser votre barbe et manger de l'ail !

J'ajoute ce billet à la série psycho-food. Une manière amusante d'explorer l'alimentation, de la fourche à la fourchette, c'est de s'interroger sur la relation psychologique que nous entretenons avec notre alimentation. J'ai l'intuition qu'il y a là de belles découvertes à partager.

Nous connaissons tous l'odeur désagréable que la consommation de l'ail donne à l'haleine et les propriétés de cette consommation ou de son usage pour la santé. Par exemple, Louis Pasteur avait montré que l'ail avait des propriétés bactériostatiques, lesquelles furent autrefois utilisées pour lutter contre la gangrène. 

Nous connaissons probablement moins le rôle que jouent les odeurs corporelles sur l'attirance entre partenaires. Le secteur de la parfumerie nous le rappelle cependant. Trois chercheurs (Jitka Fialová, Jan Havlíček et S. Craig Roberts) se sont intéressés à l'effet de la consommation d'ail sur la perception des odeurs corporelles (essentiellement les odeurs des aisselles). Pour cela, ils ont monté plusieurs expériences au cours desquelles des hommes consommaient de l'ail sous plusieurs formes et un panel de femmes appréciait les odeurs corporelles. Les hommes répartis en deux groupes consommaient une tranche de pain avec du fromage et 6 grammes d'ail (la dose journalière recommandée) pour ceux du premier groupe et sans ail pour ceux du second groupe. La dose a été augmentée à 12 grammes dans une seconde expérience et remplacée par une gélule de 100à mg d'extrait d'ail (une dose équivalente à 12 grammes d'ail frais) lors d'une troisième expérience. Tous les participants devaient ne pas boire d'alcool, manger des produits susceptibles d'interférer avec l'expérience, de se parfumer, d'utiliser des désodorisants, etc. 

Les odeurs corporelles ont été recueillies par l'intermédiaire de tampons de démaquillage en coton placés sous leurs aisselles. Les tampons ont ensuite été présentés en paire (un issu d'un mangeur d'ail et l'autre d'un non-consommateur d'ail). Pour chacune des variables mesurées, les évaluatrices, toutes des femmes, devaient donner deux notes non identiques aux deux tampons (méthode des choix forcés). Les odeurs ont été évaluées sur les quatre descripteurs suivants: plaisant, attirant, masculin et intense. 



Les odeurs d'aisselle des mangeurs d'ail ont été considérées comme significativement plus plaisantes et attirantes que celles des non-mangeurs d'ail et la masculinité (virilité) et l'intensité moins forte. Comment expliquer ces résultats ? La perspective évolutionniste apporte une possible explication à ces notations. Si la sélection d'un partenaire sexuel (ici par les femmes) est centrée sur la recherche d’un partenaire qui prend soin de leur santé, l'odeur corporelle produite par la consommation d'ail peut être un signal de ce comportement. 

Messieurs, osez l'aventure ... mangez de l'ail... 




Les billets de la série PyschoFood mettent en relation l'alimentation et la psychologie.

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